Planul de conturi contabile
Normele metodologice de utilizare a conturilor contabile

1CLASA: Conturi de Capitaluri
2CLASA: Conturi de Imobilizari
3CLASA: Conturi de Stocuri si Productie in Curs de Executie
4CLASA: Conturi de Terti
40GRUPA: Furnizori si Conturi Asimilate
401Furnizori (P)
403Efecte de platit (P)
404Furnizori de imobilizari (P)
405Efecte de platit pentru imobilizari (P)
408Furnizori - facturi nesosite (P)
409Furnizori-debitori
4091Furnizori-debitori pentru cumparari de bunuri de natura stocurilor (A)
4092Furnizori-debitori pentru prestari de servicii si executari de lucrari (A)
41GRUPA: Clienti si Conturi Asimilate
42GRUPA: Personal si Conturi Asimilate
43GRUPA: Asigurari Sociale, Protectia Sociala si Conturi Asimilate
44GRUPA: Bugetul Statului, Fonduri Speciale si Conturi Asimilate
45GRUPA: Grup si Actionari/asociati
46GRUPA: Debitori si Creditori Diversi
47GRUPA: Conturi de Regularizare si Asimilate
48GRUPA: Decontari in Cadrul Unitatii
49GRUPA: Ajustari Pentru Deprecierea Creantelor
5CLASA: Conturi de Trezorerie
6CLASA: Conturi de Cheltuieli
7CLASA: Conturi de Venituri
8CLASA: Conturi Speciale
9CLASA: Conturi de Gestiune

Instructiuni de utilizare

Rasfoiti nomenclatorul arborescent de coduri contabile facand click mouse pe iconitele (+) sau (-).
Pentru a vizualiza normele metodologice de utilizare a unui cont faceti click pe iconita (?) din dreapta acestuia.
Cum identificam ecranul touchscreen al unui POS All In One?
Cum identificam ecranul touchscreen al unui POS All In One?
Windows 10
Este posibil ca in urma instalării sistemului de operare Windows 10 cele doua ecrane ale POS-ului sa nu fie corect identificate. Daca atunci când atingeți touchscreen-ul principal al POS-ului comenzile dvs. sunt executate pe celălalt ecran (adică pe așa zisul ecran client) atunci va trebui sa identificați manual care este ecranul de tip touch.


Data incetării suspendării contractului de muncă in Revisal
Data incetării suspendării contractului de muncă in Revisal
Legislatie Firme
Referitor la inregistrarea incetării suspendării, potrivit prevederilor art.3 alin.(2) lit.o) si art.4 alin.(1) lit.e) din HG nr.905/2017 privind registrul general de evidență a salariaților (REVISAL), cu modificările si completările ulterioare, perioada, cauzele de suspendare si data incetării suspendării contractului individual de muncă, cu excepția cazurilor de suspendare in baza certificatelor medicale, se completează in Revisal si se transmit către Inspectoratul teritorial de muncă cel târziu in ziua anterioară datei suspendării/datei incetării suspendării, cu excepția situației absențelor nemotivate când transmiterea in registru se face in termen de 3 zile lucrătoare de la data suspendării.


Noutăţi privind evidenţa orelor de muncă prestate de salariaţi
Noutăţi privind evidenţa orelor de muncă prestate de salariaţi
Legislatie Firme
In data de 14 mai 2019 Curtea de Justiție a Uniunii Europene (CJUE) s-a pronunțat cu privire la obligația angajatorilor de a ține o evidență a tuturor orelor lucrate de angajați, in baza dreptului Uniunii Europene. in esență, problema a vizat orele concrete cu privire la care trebuie ținută o evidență: doar cele lucrate suplimentar sau și cele lucrate in mod obișnuit.


  Linkuri utile
   NXM Online Tools
NXM.ro

   Nexus ERP Software
NexusERP.ro

   Cursuri de schimb valutare
cursvalutar-db.ro

   Gazduire web si Domenii .RO
123Host.Ro

   Coduri Utile
123Coduri.Ro