Coduri COR compatibile ISCO 08 - Clasificarea Ocupatiilor din Romania

Cauta coduri COR compatibile ISCO 08 in baza de date

Selectati Grupa Majora a Codurilor COR
Introduceti cheia de cautare - ocupatie/functie/meserie din COR

Nomenclatorul de coduri COR compatibile ISCO 08

1.MEMBRI AI CORPULUI LEGISLATIV, AI EXECUTIVULUI, INALTI CONDUCATORI AI ADMINISTRATIEI PUBLICE, CONDUCATORI SI FUNCTIONARI SUPERIORI
2.SPECIALISTI IN DIVERSE DOMENII DE ACTIVITATE
21SPECIALISTI IN DOMENIUL STIINTEI SI INGINERIEI
211SPECIALISTI IN FIZICA SI STIINTA PAMANTULUI
212MATEMATICIENI, ACTUARI SI STATISTICIENI
213SPECIALISTI IN STIINTELE VIETII
214INGINERI (EXCLUSIV IN ELECTROTEHNOLOGIE)
2141INGINERI TEHNOLOGI SI DE PRODUCTIE
2142INGINERI CONSTRUCTORI
2143INGINERI IN DOMENIUL PROTECTIEI MEDIULUI
2144INGINERI MECANICI
2145INGINERI CHIMISTI
2146INGINERI MINERI, PETROLISTI, METALURGISTI SI ASIMILATI
214601INGINER METALURGIE EXTRACTIVA
214602INGINER MINIER
214603SUBINGINER METALURGIST
214604SUBINGINER MINIER
214605INGINER PREPARATOR MINIER
214606CONSILIER INGINER METALURG
214607EXPERT INGINER METALURG
214608INSPECTOR DE SPECIALITATE INGINER METALURG
214609REFERENT DE SPECIALITATE INGINER METALURG
214610CONSILIER INGINER MINIER
214611EXPERT INGINER MINIER
214612INSPECTOR DE SPECIALITATE INGINER MINIER
214613REFERENT DE SPECIALITATE INGINER MINIER
214614INGINER PRELUCRARI METALURGICE
214615INGINER METALURGIE NEFEROASA
214616INGINER PETROLIST
214617SUBINGINER PETROLIST
214618CONSILIER INGINER PETROLIST
214619EXPERT INGINER PETROLIST
214620REFERENT INGINER PETROLIST
214621PROIECTANT INGINER PETROLIST
214622INGINER TEHNOLOG METALURG
214623PROIECTANT INGINER METALURG
214624PROIECTANT INGINER IN MINERIT
214625INGINER MINERALURG
214626CERCETATOR IN EXPLOATARI MINIERE
214627INGINER DE CERCETARE IN EXPLOATARI MINIERE
214628ASISTENT DE CERCETARE IN EXPLOATARI MINIERE
214629CERCETATOR IN PREPARAREA SUBSTANTELOR MINERALE UTILE
214630INGINER DE CERCETARE IN PREPARAREA SUBSTANTELOR MINERALE UTILE
214631ASISTENT DE CERCETARE IN PREPARAREA SUBSTANTELOR MINERALE UTILE
214632CERCETATOR IN PETROL (EXTRACTIE-PROSPECTIUNE)
214633INGINER DE CERCETARE IN PETROL (EXTRACTIE-PROSPECTIUNE)
214634ASISTENT DE CERCETARE IN PETROL (EXTRACTIE-PROSPECTIUNE)
214635CERCETATOR IN TOPOGRAFIE MINIERA
214636INGINER DE CERCETARE IN TOPOGRAFIE MINIERA
214637ASISTENT DE CERCETARE IN TOPOGRAFIE MINIERA
214638CERCETATOR IN INGINERIA PROCESELOR SIDERURGICE
214639INGINER DE CERCETARE IN INGINERIA PROCESELOR SIDERURGICE
214640ASISTENT DE CERCETARE IN INGINERIA PROCESELOR SIDERURGICE
214641CERCETATOR IN METALURGIA NEFEROASA
214642INGINER DE CERCETARE IN METALURGIA NEFEROASA
214643ASISTENT DE CERCETARE IN METALURGIA NEFEROASA
214644CERCETATOR IN TURNAREA METALELOR
214645INGINER DE CERCETARE IN TURNAREA METALELOR
214646ASISTENT DE CERCETARE IN TURNAREA METALELOR
214647CERCETATOR IN PRELUCRARI PLASTICE SI TRATAMENTE TERMICE
214648INGINER DE CERCETARE IN PRELUCRARI PLASTICE SI TRATAMENTE TERMICE
214649ASISTENT DE CERCETARE IN PRELUCRARI PLASTICE SI TRATAMENTE TERMICE
214650CERCETATOR IN STIINTA MATERIALELOR
214651INGINER DE CERCETARE IN STIINTA MATERIALELOR
214652ASISTENT DE CERCETARE IN STIINTA MATERIALELOR
214653CERCETATOR IN TEHNOLOGII CARBOCHIMICE
214654INGINER DE CERCETARE IN TEHNOLOGII CARBOCHIMICE
214655ASISTENT DE CERCETARE IN TEHNOLOGII CARBOCHIMICE
214656INGINER DE CERCETARE IN INSTALATII SI UTILAJE PENTRU TRANSPORTUL SI DEPOZITAREA PRODUSELOR PETROLIERE
214657ASISTENT DE CERCETARE IN INSTALATII SI UTILAJE PENTRU TRANSPORTUL SI DEPOZITAREA PRODUSELOR PETROLIERE
2149INGINERI SI ASIMILATI NECLASIFICATI IN GRUPELE DE BAZA ANTERIOARE
215INGINERI IN ELECTROTEHNOLOGIE
216ARHITECTI, PROIECTANTI, TOPOGRAFI SI DESIGNERI
22SPECIALISTI IN DOMENIUL SANATATII
23SPECIALISTI IN INVATAMANT
24SPECIALISTI IN DOMENIUL ADMINISTRATIV-COMERCIAL
25SPECIALISTI IN TEHNOLOGIA INFORMATIEI SI COMUNICATIILOR
26SPECIALISTI IN DOMENIUL JURIDIC, SOCIAL SI CULTURAL
3.TEHNICIENI SI ALTI SPECIALISTI DIN DOMENIUL TEHNIC
4.FUNCTIONARI ADMINISTRATIVI
5.LUCRATORI IN DOMENIUL SERVICIILOR
6.LUCRATORI CALIFICATI IN AGRICULTURA, SILVICULTURA SI PESCUIT
7.MUNCITORI CALIFICATI SI ASIMILATI
8.OPERATORI LA INSTALATII SI MASINI; ASAMBLORI DE MASINI SI ECHIPAMENTE
9.MUNCITORI NECALIFICATI

Instructiuni de utilizare

Ce anume reprezinta codurile COR?

COR este acronimul de la Clasificarea Ocupatiilor din Romania si codul COR este un simbol numeric specific unei anumite ocupatii/meserie/functie.

Toate firmele si persoanele fizice autorizate trebuie sa-si incadreze salariatii folosind codurile COR.

Identificarea codului COR pentru o anumita ocupatie

Aveti la dispozitie doua metode pentru a identifica un cod COR:

1. Utilizati functia de cautare in baza de date: introduceti unul sau mai multe cuvinte din numele ocupatiei.

Recomandare: pentru a prefiltra rezultatele selectati grupa din care ocupatia face parte.

Atunci cand utilizati mai multe cuvinte pentru cautare, ordinea in care vor fi afisate rezultatele va fi data de numarul de cuvinte gasite in cadrul denumirii.

Indiferent de numarul de articole gasite la cautare vor fi afisate, in ordinea descrescatoare a punctajului obtinut, doar primele 25.

2. Rasfoiti nomenclatorul arborescent de coduri COR facand click mouse pe iconitele (+) sau (-). In final, pentru a copia codul COR identificat in ClipBoard si utilizarea lui in alt context faceti click pe iconita/butonul COPIE.
Apa alcalina ionizata Chanson Miracle MAX
Impozit dividende 2017: informare oficiala ANAF
Impozit dividende 2017: informare oficiala ANAF
Legislatie economica
Persoana juridica care distribuie dividendele are obligatia calcularii si retinerii impozitului pe veniturile sub forma de dividende, odata cu plata acestora. Termenul de virare a impozitului este pana la data de 25 inclusiv a lunii urmatoare in care se face plata. In cazul dividendelor care nu au fost platite pana la sfarsitul anului in care s-au aprobat situatiile financiare anuale, impozitul pe dividende se plateste pana la data de 25 ianuarie inclusiv a anului urmator. Impozitul datorat se vireaza integral la bugetul de stat.


Procedura de solu?ionare a deconturilor de TVA cu sume negative: precizari ANAF
Procedura de solu?ionare a deconturilor de TVA cu sume negative: precizari ANAF
Legislatie economica
ANAF informeaza contribuabilii ca, in Monitorul Oficial al Romaniei nr.262/ 13.04.2017 a fost publicat OPNAF 1232/2017 privind modificarea si completarea OPNAF 3699/2015 pentru aprobarea Procedurii de solutionare a deconturilor cu sume negative de taxa pe valoarea adaugata cu optiune de rambursare si pentru aprobarea modelului si continutului unor formulare. Noua reglementare este menita sa conduca, atat la solutionarea prompta a solicitarilor contribuabililor, cat si la o utilizare eficienta a resurselor administratiei fiscale si se aplica deconturilor cu sume negative de TVA cu optiune de rambursare depuse dupa data de 1 mai 2017.


Concediul paternal se inregistreaza in Revisal?
Concediul paternal se inregistreaza in Revisal?
Monografii contabile
Concediul paternal este reglemenat de Legea nr.210/1999 prind concediul paternal si de Normele metodologice de aplicare a Legii nr.210/1999, aprobate de HG nr.244/2000, care prevad ca tatal copilului nou-nascut are dreptul la un concediu paternal de 5 zile lucratoare. Concediul paternal se acorda in scopul de a asigura participarea efectiva a tatalui la ingrijirea noului-nascut, indiferent daca copilul este nascut din casatorie, din afara casatoriei sau este adoptat de titularul dreptului.


Conven?ia civila: cum se impoziteaza ?i cum se declara in 2017
Conven?ia civila: cum se impoziteaza ?i cum se declara in 2017
Monografii contabile
Pentru prestarea anumitor activita?i, angajatorii decurg de multe ori la contractele civile de prestare servicii, cunoscute sub denumirea de conven?ii civile, care nu se supun prevederilor Codului muncii ?i care pot fi incheiate doar pentru efectuarea unor activita?i cu caracter ocazional. in cazul conven?iei civile este exclusa dependen?a, subordonarea prestatorului fa?a de platitorul venitului ?i continuitea activita?ii desfa?urate. Altfel, acel act civil poate fi considerat ca mascheaza de fapt un raport de munca, fara sa se incheie un contract individual de munca, folosit de unii angajatori ca o modalitate mai flexibila, cu mai pu?ine obliga?ii ale angajatorului fa?a de salariat ?i mai pu?in costisitoare fiscal.


Concediu de odihna: ce se intampla daca salariatul nu solicita concediul
Concediu de odihna: ce se intampla daca salariatul nu solicita concediul
Monografii contabile
Efectuarea concediului de odihna se realizeaza in baza unei programari colective sau individuale stabilite de angajator cu consultarea sindicatului sau, dupa caz, a reprezentan?ilor salaria?ilor, pentru programarile colective, ori cu consultarea salariatului, pentru programarile individuale. Iar programarea se face pâna la sfâr?itul anului calendaristic pentru anul urmator, conform art.148 alin.(1) din Codul muncii. in cadrul perioadelor de concediu stabilite conform programarii, salariatul poate solicita efectuarea concediului cu cel pu?in 60 de zile anterioare efectuarii acestuia.


  Linkuri utile
   NXM Online Tools
NXM.ro

   Nexus ERP Software
NexusERP.ro

   Cursuri de schimb valutare
cursvalutar-db.ro

   Gazduire web si Domenii .RO
123Host.Ro

   Valideaza Coduri Uzuale
Valideaza.Ro

   Coduri Postale
CoduriPostale-db.Ro

   Coduri Utile
123Coduri.Ro